本通讯是一份参与EDI的邀请。I应用科学中的主动性、概念和实践，并提供一个深思熟虑的、具有挑战性的和有益的学习机会。
我们希望通过建立所需的能力，使应用科学对所有人更加公平、多样化和包容性包容尊敬的领导人培养一个工作与生活文化以尊重、理解、谦卑、健康、平衡和快乐为基础，正如我们的学院战略计划。
期待什么:
- 应用科学EDII新闻和事件
- EDII书籍、电影和播客推荐
- 学生，员工和教师的焦点
- 每月主题基于EDII日的意义
通讯库
5月通讯
我们在5月5日庆祝全国失踪和被谋杀土著妇女和女孩意识日(MMIWG2S)，也被称为红裙日，并在5月17日庆祝国际反对同性恋、双性恋和跨性别恐惧症日。
4月通讯
这个月，我们庆祝地球日，讨论加拿大环境下的环境种族主义和正义。
3月
这个月充满了意义重大的日子。这些日子是关注具体公平议题的机会，它们共同提醒我们，我们必须在各个方面努力实现公平、多样性、包容性和土著。
2月
二月是黑人历史月!和我们一起庆祝和批判性地参与黑人的经历，这些经历经常被我们的课程、博物馆、实验室和我们自己的机构所遗漏。
1月
新年快乐!这是一个反思、评估和设定新目标的时间。公平、多元化、包容和本土化是值得我们每天为之努力的目标，这份时事通讯提供了一个很好的起点。
12月
一个EDI。我们的高级经理，黛娜-琳·麦肯齐的年度回顾。
11月
我们尊重文化多样性和知识多样性，特别是土著知识。这些看待世界的方式可以增强我们对彼此的宽容和对我们所处土地的尊重。
10月
加入我们的妇女历史月，我们庆祝女性在应用科学学院的成就。
9月
欢迎浏览第一期应用科学电子通讯!本月，我们将分享与橙衫日相关的新闻和资源。